People management and the commitment of brazilian organizations towards diversity: the challenges of implementing theory

Título:

People management and the commitment of brazilian organizations towards diversity: the challenges of implementing theory

Autor:

Emmanuel Paiva de Andrade

Ano:

2018

Revista:

Asian Journal of Business and Management Sciences (AJBMS)

ISSN:

20472528

Tags:

corporate social responsibility

inclusion of minorities

Idioma:

Português

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