Avaliação da prontidão estratégica do capital humano através de um modelo de priorização estratégica de gestão de competências: uma revisão da literatura

Título:

Avaliação da prontidão estratégica do capital humano através de um modelo de priorização estratégica de gestão de competências: uma revisão da literatura

Autor:

Martius Vicente Rodriguez y Rodriguez

Ano:

2011

Revista:

Direccion y Organizacion

ISSN:

1132175X

Tags:

Administração

Idioma:

Português

Buscar essa publicação no Google Acadêmico

Publicações com a mesma autoria

Qualis B: A UTILIZAÇÃO DA INTELIGÊNCIA COLETIVA PARA A GESTÃO DO CONHECIMENTO EM EMPRESA DO SETOR ELÉTRICO

ANÁLISE DO CONHECIMENTO COM O USO DAS REDES SOCIAIS

O Princípio da Transparência e seu Impacto na Competitividade das Exportações

The Implementation of the Project Management Office as a Stratégic for Public Management: case of the City of Niterói - RJ

Processamento de Imagem em Documentos de Engenharia na Região de Produção Sudeste - RPSE-Macaé.

A Contribuição das Redes Sociais na Criação de Conhecimento Organizacional e Inovação

Green Cloud Computing: An Experimental Validation

A INFLUÊNCIA DOS VALORES INDIVIDUAIS NA CULTURA ORGANIZACIONAL

MANAGEMENT OF R&D PROJECTS USING THE DATA MINING STRATEGY

Qualis B: O IMPACTO DA APOSENTADORIA NO PROCESSO DE TRANSFERÊNCIA DO CONHECIMENTO SOB A ÓTICA DA ARSO